“開展此次《招標投標法》講座是城投體制改革的需要，是集團高質(zhì)量發(fā)展的需要，更是保護干部安全的需要。”城發(fā)集團黨委書記、董事長張偉在“城發(fā)大課堂”上如是說。
為貫徹落實“六大”活動精神，城發(fā)集團將大學習與“城發(fā)大課堂”融會貫通，開展多樣性的主題學習活動。7月8日晚，集團黨委副書記、總經(jīng)理羅毅主持召開以《招標投標法》為主題培訓(xùn)活動在集團1樓大廳舉行，城發(fā)集團紀委邀請縣法院原副院長吳國榮擔任主講，深度剖析《招標投標法》的重要意義和核心條例，通過現(xiàn)實案例為集團員工上了意義深遠的一課。
通城城發(fā)集團自2019年以來，通過企業(yè)改革、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、資源整合，形成了建工、公交、礦業(yè)、能源、水務(wù)、農(nóng)投、教投7個子集團和華美傳媒、雋達旅游、馬鞍山陵園、城發(fā)置業(yè)、人力資源開發(fā)服務(wù)5家實體公司，職工1429人，資產(chǎn)規(guī)模達200億元，是我縣規(guī)模最大的國有企業(yè)。
面對如此龐大的資金底盤和員工基數(shù)，縣紀委監(jiān)委高度重視城發(fā)集團的紀檢監(jiān)察工作。為保障城發(fā)集團行穩(wěn)致遠，縣紀委監(jiān)委設(shè)立派出城發(fā)集團紀檢監(jiān)察專員辦公室，與城發(fā)集團紀委合署辦公。集團紀委又通過選拔，將3名工作實績突出、敢于堅持原則、勇于監(jiān)督執(zhí)紀的業(yè)務(wù)骨干作為集團紀檢專員派駐下屬企業(yè)，形成全面覆蓋、責任明確、制約有力的紀檢監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)，全力推進安全廉潔國企建設(shè)，將風險遏制在萌芽狀態(tài)。
“今年以來，城發(fā)集團紀委始終堅持教育預(yù)防、監(jiān)督檢查、執(zhí)紀問責齊頭并進，在集團內(nèi)部掀起警示教育浪潮，組織開展了建工集團重點崗位廉潔教育座談會，公交集團嚴明財經(jīng)紀律專題培訓(xùn)，集團中層干部力戒形式主義、官僚主義培訓(xùn)等?！背前l(fā)集團黨委委員、紀委書記鄧宏明說，為立足日常巡察監(jiān)督，城發(fā)集團紀委還組織開展治庸治懶專項整治行動、節(jié)假日公車使用情況調(diào)查行動，對巡查整改發(fā)現(xiàn)的問題線索全面追責問責到位。半年來批評教育7人，誡勉談話2人，擬立案5人，集團的黨風廉潔建設(shè)有了明顯提升。
“城發(fā)集團家大業(yè)大，為保障集團這艘年輕的“航母”穩(wěn)固前行，要始終堅持問題、目標、結(jié)果‘三個導(dǎo)向’和學習能力、規(guī)范能力、效益能力‘三個提升’，壓實領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、紀檢監(jiān)督‘三個責任’，嚴防隱藏風險，緊繃紀律琴弦，而后高歌猛進?！背前l(fā)集團黨委書記、董事長張偉表示，下一步，集團黨委將牢牢扛起從嚴治黨主體責任，強化日常監(jiān)督管理；把制度挺在前面，查找漏洞，規(guī)范權(quán)力運行；堅持抓早抓小，教育優(yōu)先，努力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，讓廉潔之花結(jié)出勝利的果實。